伊犁哈萨克自治州人力资源和社会保障局，各地、州、市人力资源和社会保障局，自治区党委各部门，自治区人民政府各部门、各直属机构，自治区所属事业单位人事部门：

为贯彻落实党的十九大精神，进一步加强事业单位高技能人才岗位聘任管理工作，根据《自治区党委 自治区人民政府关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》（新党发〔2017〕18号），现就自治区事业单位工勤技能一级岗位聘任有关问题通知如下：

一、工勤技能一级岗位聘任

（一）岗位聘任条件

符合下列条件的，可不受岗位结构比例限制，直接聘任至工勤技能一级岗位等级，并兑现相应岗位待遇。

1.参加自治区人社部门举办的高级技师技术等级资格培训班，并取得高级技师工人技术等级资格；

2.男年满55周岁及以上，且工作年限30年以上；女年满45周岁及以上，且工作年限25年以上。

（二）申报程序

申报聘任工勤技能一级岗位人员，符合上述聘任条件的，根据干部管理权限，由所在单位党委（党组）研究确定，经公示（不少于5个工作日）无异议后，按程序申报。

1.自治区直属事业单位符合工勤技能一级岗位聘任条件的，由所在单位组织（人事）部门审核后，报自治区人力资源和社会保障厅确认；

2.自治区行业所属事业单位符合工勤技能一级岗位聘任条件的，由行业主管组织（人事）部门审核后，报自治区人力资源和社会保障厅确认；

3.各地（州、市）事业单位符合工勤技能一级岗位聘任条件的，由各地（州、市）人力资源和社会保障局确认。

二、有关要求

（一）各地、各部门要加强对工勤技能一级岗位聘任工作的考核管理，考核结果作为其续聘的重要依据，考核方式由所在单位自行决定。

（二）工勤技能一级岗位聘任涉及单位职工切身利益，各地、各部门要严格按照相关程序、条件和步骤，做好工勤一级岗位聘任工作;对于不按程序进行、弄虚作假等行为的，将依据相关规定，严肃问责追责。

（三）本通知自下发之日起施行，由自治区人力资源和社会保障厅负责解释。